Refere um talento

O que é e para que serve?

É um programa de referenciação de amigos, com o objetivo de atrair novos talentos e promover uma resposta rápida às necessidades de recrutamento de projetos dos clientes da Neotalent.

Quem pode participar / dar referências?

Todas as pessoas podem referenciar, desde que não façam parte do grupo Novabase, que sejam uma entidade individual e que tenham mais de 18 anos. Este é um programa de referenciação de amigos e, por isso, não queremos que referencies pessoas que façam parte da tua rede de contactos profissionais, caso tenhas, por exemplo, funções ligadas à área de recrutamento e seleção.

Como funciona o programa?

1. Identificas os teus amigos que consideras ser uma mais-valia para a Neotalent;
2. Partilha connosco o seu CV através do formulário;
3. Serás notificado sobre o estado da tua referenciação e da sua evolução;
4. Após a contratação, e passado o respetivo período de integração (3 meses), recebes um incentivo pela contratação da tua referência.

Todas as referências são válidas?

A grande maioria das referências são aceites, no entanto, deverão cumprir os seguintes critérios: • Não ter tido contacto com a equipa da Neotalent nos últimos 6 meses; • Não estarem em parceiros ou clientes da Neotalent.

Que perfis devo referenciar?

Podes referenciar perfis funcionais e/ou técnicos diretamente ligados às áreas das Tecnologias da Informação e Comunicação.

Eu tenho amigos que não vivem em Portugal. Também os posso referenciar?

Procuramos referências para Portugal e também para as geografias onde temos atividade aberta e/ou projetos, nomeadamente Espanha.

Como sei que as minhas referências foram consideradas?

1. Após o envio da referência, receberás um e-mail de receção do CV;
2. Durante o processo vamos colocar-te a par da evolução do mesmo;
3. Se a tua referência for contratada, serás informado por email e saberás a data estimada para conclusão do período de integração;
4. Quando o período de integração terminar, serás informado por e-mail e receberás o incentivo pela contratação da tua referência.

E se alguém referenciar a mesma pessoa que eu?

Se duas pessoas referenciarem a mesma pessoa, só receberá o incentivo quem fez a referência em primeiro lugar.

Quanto tempo dura o período de integração?

O período de integração tem a duração de 3 meses a contar a partir da data de contratação do novo colaborador.

O que ganho com isto?

Um incentivo financeiro quando as tuas referências forem contratadas e passarem o período de integração (3 meses). Por cada referência contratada recebes 500€ em cartão presente.

Como recebo o cartão?

Depois do período de integração, entraremos em contacto contigo e receberás o teu cartão presente através da equipa Neotalent.

Se tiver mais do que um cartão presente, recebo todos juntos ou um de cada vez?

Recebes cada cartão no final do período de integração (3 meses) após a data de contratação de cada referência.

Quanto tempo demora desde o fim do período de integração até ter o cartão presente?

Estimamos um máximo de 4 semanas desde o fim do período de integração da tua referência até teres o cartão presente nas tuas mãos.

Quantas referências posso dar no RFP?

Não há limite. Mais importante do que a quantidade é a qualidade e a adequabilidade das referências que dás.

E posso enviar referências a qualquer altura?

Sim, sempre que quiseres.

Durante quanto tempo é que as referências são válidas?

As referências dadas são válidas por um período de 6 meses.

As pessoas que referencio vão ser integradas em que áreas?

As referências poderão ser integradas na Neotalent ou numa das empresas do Grupo Novabase, dependendo das oportunidades existentes.

Há só uma base de dados do Refer a Talent Program? E quem a gere?

Sim. Este é um programa da Neotalent e a base de dados é única e gerida pela equipa da Neotalent.